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社労士

日本郵政グループの正社員への手当切下げが同一労働同一賃金の法改正施行に与える影響

いよいよこの4月に大企業に対して適用される、同一労働同一賃金に関連する法施行が迫ってきた。同様な動きは、派遣労働者の同一労働同一賃金についても言えることである。この問題に関する判例が揺れる中、2018年10月から日本郵政グループが正社員50...
社労士

外国人の日本語試験で大量の合格証偽造が発覚

1月26日の読売新聞の報道によると、外国人が受験する日本語試験の合格証が偽造され、SNSを通じて日本国内で大量に販売されていることがわかった。日本語試験を巡っては、ベトナムで留学希望者による替え玉受験が相次いでいるが、偽物の合格証を購入する...
社労士

東京オリンピックに向けて1000社超がテレワークを検討

1月26日の時事通信社の報道によると、半年後の東京五輪・パラリンピックに向け、経済界の準備が加速している。年明け後、大和ハウス工業など複数の企業が大会期間中の交通混雑緩和のためのテレワークを試験導入。東京都の調査では、今夏の本番では1000...
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社労士

パワーハラスメント防止指針を公表/厚労省

厚労省は1月15日、パワーハラスメント防止指針(令和2年厚生労働省告示第5号)を公表した。パワーハラスメント防止措置が今年6月1日(中小企業は2022年4月1日)から義務化されることを踏まえたもの。「身体的な攻撃」「精神的な攻撃」などのパワ...
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商工会議所練馬支部&練馬産業連合会 合同賀詞交歓会に参加

今日は、東京商工会議所練馬支部と一般社団法人練馬産業連合会の共催による新年賀詞交歓会に出席してきました。会場は、いつもの光が丘のホテルカデンツァのバンケットルーム。地元練馬で交流のある方々と新年のあいさつをしながら、情報交換や相談事をお聞き...
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社労士会城北統括支部賀詞交歓会に参加

今日は、所属する東京都社労士会城北統括支部の賀詞交歓会に参加してきました。城北統括支部とは、近隣の4つの区の支部(練馬、豊島、板橋、北区)を取りまとめる支部です。会場は、池袋のメトロポリタンホテルバンケットルームにて、労基署、ハローワーク、...
社労士

陸送研究会1月定例会に参加~運送事業者の労働時間管理~

今日は、運送業をクライアントに持つ、社労士同志の勉強会に参加してきました。運送会社特にトラック事業は、労働時間管理が難しい問題ですね。通常の36協定による時間外労働の管理と、「自動車運転者の労働時間等の改善のための基準」いわゆる「改善基準告...
社労士

経団連 春闘に向け日本型雇用制度の転換について述べる

今日のNHKの報道によると、経団連は、ことしの春闘に向けた経営側の指針を正式に発表し、新卒一括採用や終身雇用、年功型賃金など、戦後、長く続いてきた日本型雇用システムが「時代に合わないケースが増えている」として見直すよう促しました。 これは、...
社労士

糸賀経営塾勉強会に参加

今日は、所属する糸賀賃金研究会と関連する糸賀経営塾の勉強会に参加してきました。会の主催者である糸賀自ら講師をされ、テーマは「働き方の革新とDK手モデル賃金制度」と題して、今の政府主導の働き方改革に疑問を投げかけ、本来あるべき働き方改革の方向...
社労士

助成金実務研究会の勉強会に参加

今日は、所属する東京都社労士会の自主研のひとつである「助成金実務研究会」の1月勉強会に参加してきました。65歳超雇用推進助成金や東京都の働くパパ・ママ奨励金、同じく東京都の介護休業取得を応援する助成金などの実務を紹介していただきました。いつ...
社労士

桜を見る会の内閣府官僚の処罰はどうなんでしょうか

なんとも見苦しい報道である。桜を見る会の運営の不手際の責任を取って、歴代内閣府の課長が罰せられたとの報道が本日NHKのニュース報道でありました。結局尻ぬぐいさせられるのは、官僚ということなのでしょうか。情けなさが先にたつ報道と感じたのは、私...
社労士

倒産件数、4カ月連続で前年同月増/東京商工リサーチ

東京商工リサーチは1月14日、2019年12月の全国企業倒産状況を発表した。倒産件数は704件(前年同月622件)で、4カ月連続で前年同月を上回ったが、過去30年間では2017年(696件)に次いで、4番目に低い水準にとどまった。負債総額は...
社労士

ユーチューブでの「同一労働同一賃金」を見て思ったこと

最近は、ユーチューブでの動画で、労働問題を解説していることが多くなってきました。そこで、ユーチューブで「同一労働同一賃金」で検索して、いくつか解説しているのを視聴したのですが、社労士が解説しているのは法改正の主旨に則った内容になっていました...
社労士

コヴィーの「7つの習慣」の原書手に入れました

私の愛読書のひとつである、スティーヴン・R・コヴィー著の「7つの習慣」。今年に入って、再読を開始しました。初めのころに、個性主義と人格主義というふたつの考え方を提示し、著者自身は、「人格主義」に基づくべきだとの意見である。この時、日本語訳の...
社労士

2019年の「人手不足」関連倒産、過去最多の426件/東京商工リサーチ

東京商工リサーチは1月9日、2019年(1~12月)の「人手不足」関連倒産を発表した。倒産件数は426件(前年比10.0%増)で、13年に調査を開始以来、過去最多。内訳は、・代表者死亡や病気入院などによる「後継者難」型が270件(同2.8%...
社労士

練馬区創業スクール卒業生有志による新年会に参加

今日は、練馬区の創業スクール卒業生の有志による新年会に参加してきました。練馬区では、年2期の創業スクールを開催しております。私も5年前にお世話になりました。すでに起業している方、こらから起業を予定している方など総勢40名近くで、練馬区役所2...
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賃金研究会の1月定例勉強会に参加

今日は、糸賀賃金研究会の実践編(B研)の勉強会に参加してきました。テーマは、「企業の生産性アップにつながる『従業員のキャリア支援』の実務」で、講師はグロースサポート社労士事務所代表の田邊雅子さんでした。キャリアコンサルタントと社労士の2つの...
社労士

ねりま異業種交流会新年会に参加

本日は、所属するねりま異業種交流会の1月定例会に参加してきました。地元練馬の中小企業経営者や大手企業の支店長他地元関係者との懇親会は、親睦・情報交換という点で、意義がありますね。会場の中華レストラン:茶平のお食事もおいしかった。ねりま異業種...
社労士

「『パートタイム』や『有期雇用』の労働者の活用状況等に関する調査」(企業調査) 及び「働き方等に関する調査」(労働者調査)結果(2019年12月)

独立行政法人労働政策研究・研修機構は、12月18日、「『パートタイム』や『有期雇用』の労働者の活用状況等に関する調査」(企業調査) 及び 「働き方等に関する調査」(労働者調査)結果 を発表した。フルタイムの有期雇用労働者がいる企業の3割で、...
社労士

今日から仕事始め

今日から当事務所も仕事始めです。9連休は有難かったけど、まずは年賀状の整理からスタートです。今年の事務所の抱負は、同一労働同一賃金の大企業への法施行がこの4月にスタートすることに伴い、しっかりと現場レベルで、運用を考えることです。それ以外で...
社労士

新年早々世の中的には不穏な動きが

新年あけておめでたいのですが、トランプ大統領の決断によるイランの司令官殺害行為、カルロス・ゴーン被告の国外逃亡など、世の中的には不穏な動きで幕を開けた感じがしております。オリンピックイヤーは平和の祭典なのに、この動きはそれに逆行するものです...
社労士

行政のデジタル・ガバメント構想の行方

全国社会保険労務士連合会の機関誌で、行政のデジタル・ガバメント構想について行政担当者と社労士会とで対談している記事を読みました。今年4月からいくつかの社会保険・労働保険の手続きについて、大企業において、電子申請が義務化されます。電子申請の方...
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今年一番のテーマは同一労働同一賃金への対応

2020年の私の最大の関心事は、大企業で4月から適用となる同一労働同一賃金に関する法律の施行への対応です。まだ、判例も統一的な見解が示されている訳ではないので、個別の企業に当てはめて判断、運用が必要となると思われます。いずれにしても、4月以...
社労士

感動をありがとう!

新年あけましておめでとうございます。2020年がスタートしました。皆様にとってよい年となりますように。さて、本日は、このブログでも紹介している、全国高校ラグビー大会の3回戦に、母校浦和高校が神奈川県代表の桐蔭学園と対戦しました。ネット中継で...
社労士

母校の県立浦和高校、高校全国ラグビー選手権2回戦突破!

いや~、やってくれました。私の母校である、埼玉県立浦和高校が、27日に埼玉県代表として花園での全国大会で初勝利をあげましたが、なんとその勢いのまま、2回戦も勝利しました。私の友人の息子さんもラブビー部で2回戦に出場しました。対戦校は、青森県...
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